Personalrat

Der Personalrat achtet auf die Einhaltung der für Beschäftigte wichtigen Rechtsvorschriften. Zu unseren Aufgaben gehört es, Anregungen und Beschwerden aufzunehmen und bei der Erledigung beizutragen.

Aktuelles

Unter welchen Umständen ist es angebracht eine Überlastungsanzeige zu stellen, was muss dabei beachtet werden, was sind die gesetzlichen Grundlagen und welche Angaben sollte sie enthalten. … weiterlesen

Durch den Tarifabschluss 2019 gab es einige Änderungen bezüglich der Eingruppierungsmöglichkeiten für die Beschäftigten der Bibliotheken. Diese traten zum 01.01.2020 in Kraft. Durchführungshinweise und spezielle Hinweise für den Bibliotheksbereich hat das SMF am 11.08.2020 bekanntgegeben. … weiterlesen

HPR und SMWK haben am 16. Juli 2020 die Dienstvereinbarung zum Umgang mit suchtgefährdeten oder suchtkranken Beschäftigten abgeschlossen. Sie gilt unmittelbar für alle Einrichtungen im Geschäftsbereich des SMWK, somit auch für die TU Bergakademie Freiberg.... … weiterlesen

Was muss berücksichtigt werden und welche Möglichkeiten gibt es, wenn Arbeitnehmer/innen (AN) oder Beamtinnen/Beamte einen Antrag auf Reduzierung der Arbeitszeit (AZ) bei ihrem Arbeitgeber (AG) stellen möchten? … weiterlesen

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