Stellenausschreibungen

Professoren

313/2016 – W3-Professur „Bodenmechanik und Grundbau“

Bereich: Fakultät für Geowissenschaften, Geotechnik und Bergbau – Fakultät 3
Der/Die Stelleninhaber/in soll die wissenschaftlichen Gebiete Bodenmechanik und Grundbau sowie insbesondere die bergbauliche Geotechnik im Lockergestein als Pendant zur existierenden Professur für Gebirgs- und Felsmechanik/Felsbau in Lehre und Forschung vertreten, wobei auch neuartige innovative Themen zur Nutzung der Lockergesteinsbereiche involviert werden sollen.
Bewerbungsschluss: 15. March 2017

313-1/2016 – W3-Professur “Soil Mechanics and Foundation Engineering”

Bereich: Fakultät für Geowissenschaften, Geotechnik und Bergbau – Faculty of Geosciences, Geoengineering, and Mining
The successful applicant shall represent the scientific areas of soil mechanics, foundation engineering and surface mining geotechnics involving innovative topics with respect to the usage of soils in research and in-struction while also supplementing the existing professorship for rock mechanics and rock engineering.
Bewerbungsschluss: 15. March 2017

39/2017 – W3-Professur „Hydrogeologie und Hydrochemie“

Bereich: Fakultät für Geowissenschaften, Geotechnik und Bergbau – Institut für Geologie
Für das Lehr- und Forschungsgebiet Hydrogeologie und Hydrochemie stehen am Institut für Geologie umfangreiche Laboreinrichtungen, Ausrüstung für Feldmessungen und -probenahme, Hard- und Software zur numerischen Modellierung sowie ein hydrogeologisches Versuchsfeld zur Verfügung. Es wird erwartet, dass der/die Stelleninhaber/in diese Einrichtungen weiterentwickelt und für Projekte mit anderen Forschergruppen an der TU Bergakademie, mit dem Helmholtz-Institut Freiberg für Ressourcentechnologie (HIF) sowie mit Institutionen im In- und Ausland nutzt.
Bewerbungsschluss: 15. April 2017

39-1/2017 – W3-Professur “Hydrogeology and Hydrochemistry”

Bereich: Fakultät für Geowissenschaften, Geotechnik und Bergbau – Institut für Geologie
Extensive infrastructure (laboratory, field experiments, including a hydrogeological test site, sampling; hardware and software for numerical modelling) is available for research and teaching at the Institute of Geology. It is expected that the successful applicant will further develop this infrastructure and apply it for projects with other research groups at TU Bergakademie Freiberg, at the Helmholtz-Institute Freiberg for Resource Technologies (HIF) as well as with institutions in Germany and abroad.
Bewerbungsschluss: 15. April 2017

Wissenschaftliches Personal

24/2017 – Wiss. Mitarbeiter/Mitarbeiterin

Bereich: Fakultät für Maschinenbau, Verfahrens- und Energietechnik – Institut für Energieverfahrenstechnik und Chemieingenieurwesen, Professur Energieverfahrenstechnik und thermische Rückstandsbehandlung
An der Professur für Energieverfahrenstechnik und thermische Rückstandsbehandlung (EVT), Institut für Verfahrenstechnik und Chemieingenieurwesen (IEC), steht die effiziente und nachhaltige Nutzung von fossilen und nachwachsenden Energierohstoffen im Mittelpunkt unseres Lehr- und Forschungsprofils. Der Schlüssel dafür sind thermochemische Umwandlungsprozesse, durch die verschiedenste Produkte hergestellt werden können, wie Strom und Wärme aber auch synthetische Wertstoffe für die chemische Industrie, Kraftstoffe oder Kokse für die Metallurgie und für den Umweltschutz.
Bewerbungsschluss: 28. February 2017

14-HZDR – Wiss. Mitarbeiter/Mitarbeiterin Verfahrenstechniker/in

Bereich: Helmholz-Institut – Helmholz-Institut Freiberg
Aufbau eines eigenen Forschungsfeldes im Bereich der Aufbereitung primärer und sekundärer Rohstoffe (kritisch nicht-fossil, mineralisch, metallhaltig) an der Schnittstelle zu den anderen Abteilungen des Instituts (speziell Bewertung, Modellierung, Simulation, Metallurgie und Exploration) ...
Bewerbungsschluss: 28. February 2017

04/2017 – Wiss. Mitarbeiter/Mitarbeiterin

Bereich: Fakultät für Maschinenbau, Verfahrens- und Energietechnik – Institut für Energieverfahrenstechnik und Chemieingenieurwesen
Die Tätigkeit umfasst den Betrieb von Versuchsanlagen aus dem Gebiet der Nichteisenmetallurgie sowie die Probennahme inkl. Anwendung von in situ Messtechnik, Prozessbilanzierung bis hin zur Prozessanalyse und dem Aufzeigen von Optimierungspotentialen für einen NE-metallurgischen Prozess.
Bewerbungsschluss: 01. March 2017

17/2017 – Wiss. Mitarbeiter/Mitarbeiterin

Bereich: Fakultät für Chemie und Physik – Institut für Physikalische Chemie
Die Stelle ist Teil des fakultätsübergreifenden Projektes „Förderung selbstorganisierten Lernens“. Im Rahmen dieses geförderten Projektes sollen moderne E-Learning-Methoden zur intensiven Verflechtung des Selbststudiums mit der Präsenzlehre erarbeitet werden. Auf dem Gebiet der Physikalischen Chemie werden Sie dafür elektronische Lehrmaterialien unter Nutzung des Testwerkzeugs ONYX im OPAL einstellen, die den Studierenden zur interaktiven Nacharbeitung der entsprechenden Lehrveranstaltungen, der Übung und der Vorbereitung auf Prüfungen dienen. Die Erstellung von elektronischen Lernstandskontrollen wird dabei eine wesentliche Rolle spielen.
Bewerbungsschluss: 01. March 2017

34/2017 – Wiss. Mitarbeiter/Mitarbeiterin

Bereich: Fakultät für Mathematik und Informatik – Institut für Numerische Mathematik und Optimierung
Übernahme von Vorlesungen und Übungen für Studenten mathematischer Studiengänge und im Service im Umfang von 8 Semesterwochenstunden einschließlich der entsprechenden Prüfungen; Betreuung von Seminar- und Abschlussarbeiten; Erstellung von wissenschaftlichen Publikationen
Bewerbungsschluss: 04. March 2017

45/2017 – Wiss. Mitarbeiter/Mitarbeiterin - hochschulinterne Stellenausschreibung

Bereich: Fakultät für Werkstoffwissenschaft und Werkstofftechnologie – Gießerei-Institut
Material- und Prozessentwicklung zur Herstellung verschleißbeständiger Gussteile; selbstständige Planung, Durchführung und Auswertung von Versuchen, Prozessmodellierung in Zusammenarbeit mit den Industriepartnern; Vorbereitung und Erarbeitung von Publikationen und Vorträgen und deren Präsentation auf Konferenzen, Workshops usw. sowie Berichtlegung; Mitwirkung in der Forschung und Entwicklung auf den Gebieten der Stahlguss, Verschleiß-und Verbundwerkstoffe; Mitwirkung bei der Betreuung von Praktika, Übungen und studentischen Arbeiten
Bewerbungsschluss: 08. March 2017

46/2017 – Wiss. Mitarbeiter/Mitarbeiterin - hochschulinterne Stellenausschreibung

Bereich: Fakultät für Maschinenbau, Verfahrens- und Energietechnik – Institut für Keramik, Glas- und Baustofftechnik
Parameterstudie zur Zusammensetzung des Beschichtungsmaterials; Prüfung der Beschichtung auf Substraten; Auswertung hinsichtlich einer Optimierung des Werkstoffs
Bewerbungsschluss: 08. March 2017

47/2017 – Wiss. Mitarbeiter/Mitarbeiterin - hochschulinterne Stellenausschreibung

Bereich: Fakultät für Maschinenbau, Verfahrens- und Energietechnik – Institut für Keramik, Glas- und Baustofftechnik
Versuchsdurchführung (Pulverdiffraktometrie und Thermische Analyse); Aus- und Bewertung von Ergebnissen; Erstellen von Berichten bzw. Vorlagen für Publikationen
Bewerbungsschluss: 08. March 2017

41/2017 – Wiss. Mitarbeiter/Mitarbeiterin

Bereich: Fakultät für Werkstoffwissenschaft und Werkstofftechnologie – Institut für Werkstoffwissenschaft
In dem Projekt sollen in enger Zusammenarbeit mit den Projektpartnern aus Forschungsinstituten und Industrie Technologien zur Abscheidung von verschleißmindernden aluminiumreichen Schichten auf der Basis von Ti1-xAlxN entwickelt werden. Der Schwerpunkt des Teilprojektes ist die Mikrostrukturcharakterisierung von Ti1-xAlxN -Schichten mittels Röntgenbeugung und Transmissionselektronenmikroskopie. Die Ergebnisse sollen in einem interdisziplinären Team ausgetauscht werden, um Technologien zur Abscheidung von aluminiumrei-chen Ti1-xAlxN Schichten weiter zu entwickeln.
Bewerbungsschluss: 15. March 2017

40/2017 – Wiss. Mitarbeiter/Mitarbeiterin

Bereich: Fakultät für Chemie und Physik – Institut für Analytische Chemie
Im Fokus eines drittmittelgeförderten Forschungsprojektes steht in Kooperation mit dem Institut für Anorganische Chemie die Synthese und Charakterisierung von neuartigen oligo- und polymeren Silicium-Phosphorverbindungen und Materialien. Die strukturelle Charakterisierung der Produkte erfolgt mit dem Schwerpunkt Lösungs- und Festkörper-NMR und weiteren analytischen Methoden wie IR-, Raman-, UV/VIS-, XRD, EA. Zum Aufgabenumfang gehören eine umfassende Literaturarbeit sowie die Präsentation der Ergeb-nisse (Manuskripte, Vorträge, Poster, Berichte).
Bewerbungsschluss: 17. March 2017

37/2017 – Wiss. Mitarbeiter/Mitarbeiterin

Bereich: Fakultät für Maschinenbau, Verfahrens- und Energietechnik – Institut für Energieverfahrenstechnik
An der Professur für Energieverfahrenstechnik und thermische Rückstandsbehandlung (EVT) am Institut für Verfahrens-technik und Chemieingenieurwesen (IEC) steht die effiziente und nachhaltige Nutzung von fossilen und nachwachsenden, primären als auch sekundären Energierohstoffen im Mittelpunkt des Lehr- und Forschungsprofils. Besondere Bedeutung haben thermochemische Wandlungsprozesse unter Einkopplung von regenerativer Energie zur Schließung des Kohlenstoff-Kreislaufs (Closing the Carbon Cycle).
Bewerbungsschluss: 18. March 2017

42/2017 – Wiss. Mitarbeiter/Mitarbeiterin

Bereich: Fakultät für Chemie und Physik – Institut für Anorganische Chemie
Im Fokus der Nachwuchsforschergruppe stehen Forschung und Technologieentwicklung für die Nutzung von CO2 zur Synthese von neuartigen molekularen, oligomeren und polymeren Siliciumverbindungen, (Poly)urethanderivaten und Hybridmaterialien sowie deren Charakterisierung mittels NMR-, IR-, Raman-, MS-, UV/VIS-Spektroskopie, XRD, EA und weiteren analytischen Methoden. Zum Aufgabenumfang gehören weiterhin theoretische Berechnungen, die Zusammenarbeit mit Kooperationspartnern u. a. aus der Industrie, eine Literaturarbeit sowie die Auswertung und Präsentation der Ergebnisse (Manuskripte, Vorträge, Poster, Berichte). Die aktive Teilnahme an Qualifizierungsmaßnahmen (Lehre, Projektmanagement, Soft Skills etc.) ist Bestandteil der Aufgabenstellung.
Bewerbungsschluss: 20. March 2017

12/2017 – Wiss. Mitarbeiter/Mitarbeiterin

Bereich: Fakultät für Geowissenschaften, Geotechnik und Bergbau – Institut für Geotechnik
Numerische Simulationen in Bezug auf Stabilität / Integrität im Deckgebirge; exemplarische Integritätsbewertung von unterirdischen Gasspeichern und Geothermiesystemen; Durchführung entsprechender Sensitivitätsanalysen; Projektkoordination / Berichterstattung / Mitarbeit an einem Großprojekt
Bewerbungsschluss: 31. March 2017

13/2017 – Wiss. Mitarbeiter/Mitarbeiterin

Bereich: Fakultät für Geowissenschaften, Geotechnik und Bergbau – Institut für Geotechnik
Numerische Simulation von Diskontinuitäten im kristallinen Deckgebirge auf Basis der Diskreten Elemente Methode; Planung und Auswertung von gesteinsmechanischen Laborversuchen; Entwicklung und Implementierung eines Kluftstoffgesetzes; Rückrechnung von in-situ Versuchen; Projektkoordination / Berichterstattung / Mitarbeit an einem Großprojekt
Bewerbungsschluss: 31. March 2017

14/2017 – Wiss. Mitarbeiter/Mitarbeiterin

Bereich: Fakultät für Geowissenschaften, Geotechnik und Bergbau – Institut für Geotechnik
Numerische Simulation von hydraulisch induzierter Rissausbreitung im Gestein; Durchführung einer Spannungsfeldsimulation; Auswertung von Ergebnissen aus gesteinsmechanischen Laborexperimenten; Mitarbeit an einem Untertage-Experiment; Projektkoordination / Berichterstattung / Mitarbeit an einem Großprojekt
Bewerbungsschluss: 31. March 2017

Nichtwissenschaftliches Personal

23/2017 – Mitarbeiter/Mitarbeiterin IT-Anwendungsentwickler/in im Haushalts- und Campus Management

Bereich: Universitätsrechenzentrum – Universitätsverwaltung
Mitarbeit bei der Pflege und Weiterentwicklung des zurzeit eingesetzten Haushalts- und Campusmanagement-Systems, einschließlich der Web-Anwendungen der HIS-GmbH; Pflege und Weiterentwicklung der zahlreichen Eigenentwicklungen zur Unterstützung der Geschäftsprozesse; Mitarbeit im ERP-Projekt, DMS-Projekt und des geplanten neuen Campus-Management-Systems bzgl. Prozessanalysen, Schnittstellen, Datenmigration, Softwaretests und Mitarbeiterschulung
Bewerbungsschluss: 28. February 2017

123-HZDR – Mitarbeiter/Mitarbeiterin Bachelor Chemie

Bereich: Helmholz-Institut – Helmholtz-Institut Freiberg
Das Helmholtz-Institut Freiberg für Ressourcentechnologie (HIF) möchte bekannt geben, dass in Rahmen des SE-FLECX-Projektes zur Gewinnung von Seltenen Erden eine Masterarbeit zu vergeben ist.
Bewerbungsschluss: 28. February 2017

123_HZDR – Mitarbeiter/Mitarbeiterin Bachelor Chemie

Bereich: Helmholz-Institut – Helmholz-Institut Freiberg
The Helmholtz-Institut Freiberg für Ressourcentechnologie (HIF) would like to announce that a master thesis is to be awarded within the framework of the SE-FLECX-project for the production of Rare Earths.
Bewerbungsschluss: 28. February 2017

38/2017 – Techn. Mitarbeiter/Mitarbeiterin

Bereich: Fakultät für Chemie und Physik – Institut für Angewandte Physik
Betreuung der Rechentechnik und Infrastruktur am Institut bzw. im Zentralen Reinraumlabor der TU Bergakademie Freiberg; Wartung von Geräten und Anlagen in Labors des Instituts und im Zentralen Reinraumlabor der TU Bergakademie Freiberg
Bewerbungsschluss: 03. March 2017

44/2017 – Techn. Mitarbeiter/Mitarbeiterin

Bereich: Fakultät für Werkstoffwissenschaft und Werkstofftechnologie – Institut für Werkstofftechnik
Trennen, Drehen, Fräsen und Schleifen von Stahl und Stahl-Verbundwerkstoffen; Programmierung und Bedienung eines CNC-Fräszentrums und eines CNC-Drehzentrums; Herstellen von komplexen Proben; eigenständige Werkzeugauswahl; Wartung und Störungsbeseitigung; Entwicklung von Fertigungstechnologien; Mitwirkung in der Werkstattleitung
Bewerbungsschluss: 10. March 2017

43/2017 – Mitarbeiter/Mitarbeiterin Direktorin/Direktors ERP-Kompetenzzentrum

Bereich: Kanzler – ERP-Kompetenzzentrum
Das ERP-Kompetenzzentrum sächsischer Hochschulen befindet sich derzeit in Gründung. Es dient der Ent-wicklung, Bereitstellung und Fortentwicklung sowie der Übernahme der gemeinsamen Aufgaben, insbesondere der Betreuung der zentralen ERP-Komponenten, welche von den sächsischen Hochschulen nach § 1 Abs. 1 Sächsisches Hochschulfreiheitsgesetz auf Grundlage eines Kooperationsvertrages, zur Verfügung gestellt werden. Der Direktor/Die Direktorin wird von der TU Bergakademie Freiberg nach Zustimmung der Leitung des ERP-Kompetenzzentrums bestellt. Eine Wiederbestellung ist möglich.
Bewerbungsschluss: 10. March 2017

49/2017 – Wiss. Mitarbeiter/Mitarbeiterin

Bereich: Fakultät für Chemie und Physik – Fachbereich Biowissenschaften
Untersuchung der Anheftung von Bakterien an Erze und der durch die Laugung bewirkten Veränderungen durch Confokale Laser-Scanning-Mikroskopie und Fluoreszenz-in situ-Hybridisierung (FISH); chemische Analyse von Laugungslösungen; Anzucht und Stammhaltung von laugungsrelevanten Bakterien (u. a. Eisen-Oxidierer); Isolierung von DNA und DNA-Sequenzanalyse zur Identifizierung von Bakterien und zur Analyse mikrobieller Lebensgemeinschaften; Durchführung von Laugungsversuchen in Schüttelkolben, Säulen und/oder Bioreaktoren; Zusammenstellung der Ergebnisse für Projektberichte und Publikationen
Bewerbungsschluss: 10. March 2017